Se ha firmado una resolución por medio de la cual se establece la asignación de los números de CUIL sin género, es decir, a partir de unos meses no tendrán prefijos específicos, sino que se otorgarán de manera aleatoria. Comenzara la vigencia de esta medida dentro de 180 días después de la publicación en el Boletín Oficial.
Ahora los números de CUIL no se diferenciarán por genero
Así fue establecido por la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) y la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) acordado por medio de la firma de una resolución en la que se establece cómo van a ser los nuevos sistemas de generación de las Claves Únicas de Identificación Tributaria y Laboral (CUIL o CUIT).
Según el comunicado que se ha difundido por parte de la AFIP, se consiga que la medida comenzaría a estar en vigencia dentro de cinco meses aproximadamente y que, todos los que ya poseen su número de CUIL y deseen cambiarlo “podrán solicitar la emisión de nuevos números de CUIT y CUIL genéricos, cuyos prefijos serán asignados de modo aleatorio”.
Qué es el CUIL, para qué sirve y cómo solicitar la constancia
Tanto las claves únicas de identificación tributaria y laboral ya asignadas como los nuevos CUIL sin género, son una serie de números de identificación que otorga la Anses para registrarlos aportes jubilatorios, acceder a las Asignaciones Familiares y para hacer tramites en otras entidades públicas, entidades bancarias, registros de automotor, entre otros.
Para los casos que deseen acceder a un nuevo numero de CUIL se asignará una Comisión de Trabajo que “determinará los procedimientos y plazos para garantizar la trazabilidad de los datos y que estará integrada por distintos ministerios y organismos de gobierno”. Los que consideren que no es necesario cambiarlo, podrán mantener su CUIT o CUIL actual.
La resolución del CUIL sin género publicada en el Boletín Oficial ha sido firmada esta tarde por las directoras ejecutivas de la AFIP, Mercedes Marcó del Pont; y de la ANSES, Fernanda Raverta; ante la presencia de la ministra de las Mujeres Géneros y Diversidad, Elisabeth Gómez Alcorta; y el ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Claudio Moroni.
“Esta medida apunta a garantizar la libertad de todas las personas a la hora de ejercer el género autopercibido. Es importante trabajar en la implementación de políticas y programas con enfoque de diversidad y de género para promover el respeto a los derechos de las personas, su aceptación e inclusión social”, dijo la directora de AFIP, Marcó del Pont.
Por otro lado, la directora de Anses, Raverta dijo que “Este convenio busca dejar de naturalizar cuestiones que por motivos administrativos o por rutina no se habían cambiado, pese a que se había modificado la ley. Administrativamente en nuestros organismos queríamos estar adaptados a un tiempo distinto. Un tiempo que construyó la lucha de los colectivos y que lo hizo posible un gobierno, el gobierno de Néstor y Cristina”.
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